18+
работа на неполный рабочий день подработка курьером
Опубликовано:

Работа на неполный рабочий день подработка курьером

. Объявления о приеме на работу. Объявления о приеме на работу. Объявления о приеме на работу. сегодня на работе мне сказали,что я должен завтра идти убирать снег с дорог в другой район помогать в очистке. Объявления о приеме на работу.

Взяла отпуск за свой счёт всё подписал директор. Куда я могу обратиться по этому случаю. На днях произошел небольшой случай, ребенок выбежал в раздевалку и я не успела за ним, в дверях столкнулась с папой малыша, он мне подал его. И ещё один вопрос-работодатель в принудительной форме заставляет вступать в профсоюзную организацию, угрожая увольнением. Я получала зп за дни на вахте как тысяч, месяц рабочая и месяц отдыхающая. Я отказался от работы на данном авто в письменном виде. Должна ли мне компания заплатить за чистку дороги от снега. В белой зарплате не учитываются дети, то есть подоходний налог берется совсей суммы белого оклада. Скажите они имеют на это право? Оказывается я ненадежный работник, некомпетентный, занимаю не свою должность. Ответственная, добросовестная, исполнительная, дисциплинированная, легко усваиваю новый материал. Надо было сходить в магазин за хлебом для организации. Вредности у меня нету заставили что то подписать , но ксерокопию не дали. И меют ли право заставлять заниматься погрузочно разгрузочными работами сварщика,слесаря,холодильщика,электрика,к тому же без оплаты по наряду? Мой телефон ее не тянет. Работать стало не выносимо,график сутки двое,а приходится сидеть и по двое суток начальство просто не даёт выходной. Как отстоять свои права? Могут ли меня перевести без моего согласия или уволить? Соответственно перевозят на авто до объекта другие работники на личном авто,по договору. Требует от меня написать заявление об увольнений. Что делать в этом случае. Мы работаем для людей и ради людей. В счёт финансового плана. При перезде были наняты два грузчика заранее они дали ознакомиться с документами и муж поставил свою подпись не прочитав под прейскурантом цен на их услуги там указывалось что "за каждый их шаг надо платить по сто рублей" работу они свою сделали, и посчитали, что за это мы должны им , хотя когда мы заказывали их нам оператор озвучила, что работа почасовая. Как этого избежать,не потеряв работу? Я работаю в торговом доме в котором большенство отделов строительные материалы и отдел хоз принадлежностей. Моя сестра работает продавцом в магазине. Нам говорят либо едите в другой город работать,либо досвидание. Я этот разговор сняла на видео. Законны ли такие действия начальства?? Любезно сказала что оплатит их за меня, что б мне не ехать к ним,и что б я ей потом на карту их вернула??? Но работодатель не предоставляет в моем случае расходных материалов. С 1 апреля меня повысили на должность Заведующей сельским домом культуры. Я раьотаю в охране. Могу ли я претендовать на место в другом городе или если там нет мест мне придется уволиться? Директор об этом не вкурсе. Имеет ли право руководитель предприятия менять должностную инструкцию. При найме на работу,я заключила устный договор с управляющей магазина. Я получается останусь без своей работы и тем более без зарплаты. В офисе не было света весь день, не по вине работодателя. Я работаю архивистом и я в подчинении начальнику общего отдела. Конкретно говорит работайте и не дергайтесь иначе не расчитаетесь со мною. От и выше зависит от фронта работы. Выходной понедельник- четверг, бесплатное питание, социальный пакет. Мой муж работает водителем вахтовым методом. Меня хотят перевести в другой отдел подменять начальника отдела уходящего в отпуск. Мы работали с 8. Работаю менеджером в компании, при этом щас включили в мои обязанности кассира. Но дело в том, что до отпуска еще три месяца, у нас запланированная семейная поездка во Вьетнам, куплены билеты,забронирована квартира. Я работаю старшим продавцом прод. Имеются права категорий B. Могут ли меня уволить если я откажусь? Главный бухгалтер узнав всю ситуацию сказала мне 2 недели лечиться, а потом сразу же написать заявление на увольнение. Подскажите пожалуйста какие правила внесения изменений и имеют ли право вменить мне в должностную инструкцию изменения? Я работаю кассиром и в договоре найма,несу ответственность только за вверенное мне имущества. Изначально я мыла только полы,а теперь они требуют,чтобы я делала абсолютно все,что касается уборки. Обору просто не по силам. Я уехала самовольно, мне поставили прогул, без олплаты. Работодатель, частник отправлял меня в командировку для сдачи экзамена необходимого для работы. Могут ли ее уволить и на каких основаниях? Подскажите как поступить, устроился на работу шиномонтажник работаю 3 месяц, директор ЧП "Техношинсервис" обещал что будет платить оклад и сделку, с окладом обманывает, а сделку вообще не платит, за спецодежду высчитывается в двойном или даже тройном размере, хочу уволиться, так он начал угрожать что только по статье уводит и так со всеми работниками, трудовую многие боятся портить вот и молчат, боятся испортить трудовую! За все время работы не уходила на больничный- несколько раз брала по 2 отгула отлежаться при сильной простуде. Две недели назад наш главный инженер вопреки инструкции диспетчера заставляет диспетчеров в полном объеме выучить техологический процесс производства всех цехов. Перед спектаклем ставлю реквизит и после спектакля убираю. Работаю на ВАЗе,рабочий день с до ,пропуск мастер принесла Так получается , что я просто ушла бессодержания. Я отказываюсь,что мне грозит. У меня такой вопрос: Заставляют работать под чужой фамилией. Эта перевозка им должна оплачиваться. Нам положена 1 единица бухгалтера,но так как с 01 сенятбря произошли изменения в штатном распорядке и сократили должность зам. Обязуется сотрудников оплатить этот штраф. Здоровье и внешность Подскажите пожалуйста могут ли наставить оформить личный кабинет принудительно. Теперь я не уверена что мне нужно идти в детский сад работать. Могу ли я отказаться от непредусмотренных по договору обязанностей? Астраханская обл с Полдневое! Законно ли это, Оформлена по трудовой книжке. Кроме того, требует, чтобы мои работники ежедневно ф конце рабочего дня отчитывались перед ним о проделанной работе. И как в таком случае поступить.? Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Завтра будет последний день работы, но начальство не хочет ее отпускать и всячески оттягивает срок ухода. Причем делают они это насильно, заставляют. И звонит мастер и говорит: Оказывается что ее ставка подписана на меня , я работаю как бы за двоих В течении 5 лет нахожусь в психотравмирующей ситуации- техничка спит с моим мужем. Директор заставляет красить машину , выполнять слесарные и электротехнические работы! Правомерен ли их поступок? Находила,сама платила по р. Обязательно ли разрешение руководителя на отгул, или же достаточно поставить его в известность? После того как руководителя отдела начальника повысили - перевели в другой отдел, я остался работать один за весь отдел, всунули доверенность работать и. Стоит ли это делать? Скажите, есть такой закон, не позволяющий иметь цветы в библиотеке? Работаю уборщицей на предприятии. Приехав в офис я узнала от посторонних людей что он мне поставил штраф в размере Подскажите что делать если мастер не устраевает наш коллектив??? Могу ли я, по закону, потребовать какую либо оплату? Как я должна поступать в таких случаях и куда обратиться с жалобой? Имеет ли работодатель право не выпускать на смену? При прохождении стажировки мой "наставник" дал указание перебирать какие то болтики,винтики,шайбочки. Подскажите пожалуйста может ли работник охраны железной дороги, прошедший аттестацию по транспортной безопасности, отказаться ехать в командировку на строительство Керченского моста, и какие могут быть основания для отказа. Какие мои права были нарушены в данном случае? Могу на основание этого уволится. На вопрос почему товаровед, мне ответили , что заместителем я была только по замене , но осталась товароведом. Ждем на собеседование ежедневно с Мы несколько лет мечтали об этой поездке и я не могу от нее отказаться, для нас с мужем и сыном это очень важно. И можно ли решить данный вопрос с переработками, ведь во время "переработок", дневной работник трудится за себя и за "того парня". Обязан ли работник проходить периодичекое техническое обучение не повышение квалификации в системе дистанционного обученияи как это обучение регулируется законом. Теперь хотят высчитать сумму из моей зарплаты. Директор угрожает уволить, понизить разряд, перевести в другой цех где зарплата ниже, призывает коллектив снять меня с председателя цехового комитета и т. В штатном расписании 4 человека-управляющая и 3 продавца-кассира. Документы директор отправил в бухгалтерию, мне обьяснительную не предоставляют. Вчера пришла на работу и приступила к своим обязанностям, через 2 часа, после начала рабочего дня приехала управляющая и сказала, что с сегодняшнего дня я не работаю и могу сдать сейф и идти домой. Писать куда не знаю в нашей стране, много корупции. Зарплату получаю только за товарооборот. Хочу задать вопрос , в данный момент с Затем, когда мой руководитель задает вопрос генеральному директору, на каком основании меня оштрафовали и есть ли какие то документационные подтверждения, исходя из которых меня можно оштрафовать, генеральный директор отвечает ему что он подозревал меня в махинации и поэтому вычел из зарплаты рублей. И так каждый месяц. Работаю в компании, занимаюсь сбытом ПП. Дочь с детства хотела быть врачом.. С понедельника по пятницу с 9: Предлагают мне работать одной. Ставиться день и уроки? Могут ли меня лишить стимулирующих? Спорт и туризм Отпустила препарат, который покупатель потом вернул, но не хранил в определенном температурном режиме меньше суток я не предупредила его об этом, забыла. Работа изменится, аттестация рабочего места не произведена, вынуждена буду работать на улице и в и вредности начисленно не будет. Сейчас сын увольняется, сдал спец одежду, но почему то с него ещё и выщитали за эту спец одежду из расчёта. Имеют ли право заставлять покупать технику? Как далеко по закону могут заставить ездить в другое место на работу. Одежда - женская И как лучше поступить в данной ситуации? Они приходили домой что бы вручить мне письменное уведомление о причине отсутствия на работе. Из за этого бухгалтерам нашего отдела устно вменяют увеличить обьемы ра. Возможно ли в связи со сложившимися обстоятельствами перенести отпуск на более раннее время? Сегодня первый день вышла на работу после отпуска,коллега сообщила,что поменялся график работы,рабочий день сократили на 1ч. Платить не собираются и на мой вопрос, почему не уберут рабочие мне ответили, что уборка вообще-то должна быть в конце каждого месяца. Я работаю воспитателем в детском саду. Сегодня сказала работодателю, что увольняюсь, на что она мне ответила, что никакую зп, даже за июль сейчас 16 августа она мне не даст пока не проведёт ревизию товара. Правомерны ли действия работадателя? И если не подтвердят за один день, то она мне поставит не подтвержденный больничный что б прогулов не было. Взяла больничный и теперь её хотят уволить по собственному желанию. Имеют ли право меня сократить если я неподпишу договор. Или это все-таки должен работодатель? Главная - Глава После этого вакансии предложено не было и сказали,что могут не отдать назад деньги. Опыт кассир автомойка, кафе-столовая Сетевой и т. Должны ли мы как раньше работать в день только 7. У него большие связи есть а я не хочу работать бесплатно у меня семья. Семья многодетная , опекуны. Волга в нерабочем состоянии. А как цементом дышали так и дышим. При этом отрабатывают всего по 8 часов в день. Она дерзит мне на работе, устраивает гадости. Директор отказал в этом. Как быть мне в этой ситуации? Наличие прав категории В и автомобиля. Правельно л и это? Обязана ли я их мыть. Должен ли оставлять свой личный транспорт в гараже частного предприятия на ночь и выходные дни, работник работающий по договору с личным транспортом трактор Т? Большой опыт работы в командировках. Я нахожусь на больничном. Подскажите пожалуйста как мне поступить в данной ситуаций. Я работаю в продуктовом магазине 5 месяцев. Скоро кафе закроется на два дня на ремонт. Согласно этого письма противоречат нескольким пунктам должностной инструкции. Произошла такая ситуация, 2х молодых человек отправили на вахту, от организации по трудоустройству, обещали что будет жилье и питание бесплатное, но когда они приехали, то выяснилось что жилье платное и платить нужно сразу, в итоге молодые люди остались ночевать на вокзале, подскажите пожалуйста в какие органы можно написать заявление на сотрудников организации по трудоустройству? Если откажет, то не должны ли мне в таком случае оплатить дни работы в выходные и праздничные в 2 размере? У меня такой вопрос. Подскажите если работник не выполнил вчерашний план продаж не по его вине, то имеет ли право работодатель вызывать работника на следующий день на работу в его выходной. Работник принимается на работу для выполнения трудовой функции по должности Электрогазосварщик,занятый на резке и ручной сварке 5 разряда. У нас сдельная оплата труда, то есть люди могут освободиться задолго до окончания смены, выполнив план на смену. Именю я ли право не выходить. Могут ли меня заставить выйти на работу в школе в рабочее время спортшколы: Имеют ли право убрать выездной стаж. И могу ли я отказаться от подписания изменений? Работы крайне много, что никогда не успеть, что вдвоем не справлялись теперь взвесили на специалиста, естественно за прежние деньги с доплатой в тысячу смешно. У меня такая ситуация. Работаю на должности администратора магазина в крупной обувной сети Вот например приехал отец ребенка , я хочу к нему выйти на улицу , хоть мы с отцом ребёнка не распинанны , и я считаюсь матерью одиночкой, вот приемный покой мне можно выйти только к родителям и все , а вот я хочу выйти свободно на улицу в пределы больницы посидеть по общаться , за пределы больницы не шагу ,имеют ли они такие условия что бы не отпускать свободно выходить ведь если я не куда не собираюсь уходить я бы пообщалась и зашла бы обратно.

. на весь рабочий день, лопату. Самая свежая база вакансий.

Последние новости
Реклама
Читайте также